簡介：讀作文書讀后感讀作文書讀后感勤能補拙是良訓(xùn)，一分辛苦一分才。同學(xué)們，你們也和我一樣記住這句話吧，只有付出辛勤的含水才能真正實現(xiàn)我們美好的理想下面關(guān)于讀作文書讀后感，祝您生活愉快【篇一】讀作文書讀后感天已微微發(fā)亮，我們走出宿舍，一抬頭，兩顆星星嵌在天空。一明一暗，一大一小，像兩盞小橘燈。它們?yōu)⑾挛⑷醯墓饷?，照著學(xué)校的教學(xué)樓，給教學(xué)樓蒙上了一層夢幻的面紗。向遠處望去，天邊有一道紫紅色的朝霞，美麗動人。在這美麗的清晨，我們邁進教室，準備晨讀。帶著對一天美好生活的憧憬，翻開語文書，讓美麗的文字在眼里流動，讓瑯瑯的讀書聲在校園回蕩讀冰心的母親，讓我感受到她對母親的思念；讀魯迅的社戲，讓我看到封建社會思想的陳腐；讀朱自清的春，讓我體會到春的多姿多彩；讀列夫托爾斯泰的七顆鉆石，讓我感悟到了人性的美好每一次閱讀，都會冒出新的想法和感受，不知不覺中發(fā)現(xiàn)語文課本竟也是那么有趣。詩詞的世界精彩紛呈。讀岳飛的“壯志饑餐胡虜肉，笑談渴飲匈奴血”，我體會到他報效祖國的一腔熱血；讀蘇軾的“但愿人長久，千里共嬋娟”，我體會到他對親人的美好祝愿；讀李清照的“知否，知否，應(yīng)是綠肥紅瘦”，我體會到一種淡淡的傷感。夢鄉(xiāng)，就得和溫暖的被窩“告別”，特別是冬天，更是一種挑戰(zhàn)。晨讀，它會使我們受到瞌睡蟲的“攻擊”，從而上午可能會疲憊不堪，不過，堅持下來，可以調(diào)整“生物鐘”，不但讓自己免受瞌睡蟲的困擾，對學(xué)習(xí)的裨益無窮，更可以鍛煉自己的毅力。當(dāng)你真正地體會到晨讀的樂趣之后，便會對那些挫折不屑一顧，因為晨讀會使我們的心靈得到一種升華還是那句話一年之計在于春，一日之計在于晨。早晨這個黃金時段我們一定要有效地利用起來，從現(xiàn)在開始努力。讀書是我們努力學(xué)習(xí)的第一步，晨讀是我們?yōu)檫@第一步打下的基礎(chǔ)，我們要從現(xiàn)在開始努力，養(yǎng)成良好的晨讀習(xí)慣，為我們美好的未來打下扎實的基礎(chǔ)【篇三】讀作文書讀后感太陽橘紅的臉很羞澀地探出，在白云中好奇地東張西望。陽光穿過樹梢去叫醒枝頭上的鳥，從美夢中醒來的鳥，呼朋引伴地賣弄清脆的歌聲。女孩掀起了被子，整理了一下睡衣，從床上跳下來，將擋在眼前的一縷黑發(fā)匆匆忙忙地掛在了耳后，然后輕輕地捧起了桌上的書徑直走到院子，用歡快的嗓音讀“暮從碧山下，山月隨人歸。卻顧所來徑，蒼蒼橫翠微”，讀“長歌吟松風(fēng)，曲盡河星稀。我醉君復(fù)樂，陶然共忘機”。鳥兒停止了啁啾，立在枝頭一動不動地聽女孩讀書，連身邊的晨風(fēng)都微喘著，生怕驚擾了這位讀得認真的女孩。是的，這是我。

簡介：目錄行政事務(wù)部概述3一、行政事務(wù)部組織機構(gòu)和崗位設(shè)置圖一、行政事務(wù)部組織機構(gòu)和崗位設(shè)置圖（一）組織機構(gòu)圖4（二）崗位設(shè)置圖5二、行政事務(wù)部崗位職責(zé)二、行政事務(wù)部崗位職責(zé)（一）行政事務(wù)部經(jīng)理6（二）行政事務(wù)主管6（三）員工理發(fā)師6（四）宿舍管理員7（五）更衣室管理員7（六）員工浴室管理員7（七）員工俱樂部管理員8（八）駕駛員8（九）綠化衛(wèi)生員8（十）員工餐廳主管9（十一）員工餐廳廚師9（十二）員工餐廳服務(wù)員10三、行政事務(wù)部人員素質(zhì)要求三、行政事務(wù)部人員素質(zhì)要求（一）行政事務(wù)部經(jīng)理11（二）行政事務(wù)主管11（三）員工餐廳主管（廚師長）11（四）員工理發(fā)師11（五）宿舍管理員、更衣室管理員、員工浴室管理員、員工俱樂部管理員12（六）員工餐廳廚師12（七）員工餐廳服務(wù)員12（八）駕駛員12（九）綠化衛(wèi)生員12四、行政事務(wù)部工作規(guī)范四、行政事務(wù)部工作規(guī)范（四）行政事務(wù)部與保衛(wèi)部27八、業(yè)務(wù)報表八、業(yè)務(wù)報表（一）派車通知單28（二）月度出車統(tǒng)計表29行政事務(wù)部行政事務(wù)部概述概述行政事務(wù)部是酒店內(nèi)部負責(zé)行政事務(wù)及后勤保障的部門由員工餐廳、員工理發(fā)室、員工宿舍、更衣室、員工浴室、車隊及綠化衛(wèi)生等組成。行政事務(wù)部的主要任務(wù)是為員工做好后勤保障工作；負責(zé)酒店車輛的保養(yǎng)；負責(zé)員工餐廳、員工宿舍、員工更衣室、員工浴室、酒店室外綠化衛(wèi)生、理發(fā)室、駕駛班的管理工作，確保員工住宿舒適、安全，保證酒店客人用車及酒店辦公用車。

簡介：大成律師事務(wù)所二十周的講話大成律師事務(wù)所二十周的講話彭雪峰主任在大成20周年所慶典禮上的講話各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位同仁大家下午好。今天這個會場洋溢著歡樂、祥和、喜慶的氣氛。這種氣氛感染著我們在座的每一個人。我想告訴大家從這里到大成律師事務(wù)所成立之初的辦公地點，直線距離只有20公里。這20公里，我們走了二十年的時間?；叵肫甬?dāng)初的辦公地點，偏僻而簡陋，全部工作人員總計也不超過10人。起步時的艱難，至今歷歷在目。記得二十年前，妻子對于我扔掉鐵飯碗辭職下海創(chuàng)辦大成所還有幾分顧慮，曾經(jīng)問我“你有多大把握”我說“我沒有百分之百的把握，但我會盡百分之百的努力。”二十年來，在全體大成同仁的同心聚力之下，在社會各界的支持幫助之下，我們走到了今天。今天的大成，擁有3157人的規(guī)模、亞洲第一的榮譽和遍布全球的網(wǎng)絡(luò)體系。我知道，這是我們?nèi)w大成人共同付出百分之百努力的結(jié)果。在此，我要代表今天的大成向全體大成人，包括全體合伙人、顧問、律師、助理及行政人員，包括今天在座回顧二十年大成所的發(fā)展，不能忘記辦所之初我們的十六字方針，這是我們的立所之本。“志存高遠”，是我們向高處行的雄心，向遠處看的眼光，任何艱難險阻都不能把我們阻擋；“海納百川”，是我們視野的開闊，也是我們胸懷的寬廣，大海不拒細流，納賢不拘一格；“跬步千里”，是我們的務(wù)實精神，最慢的步伐不是小步，而是徘徊，最快的腳步不是跨越，而是堅持；“共鑄大成”，是我們的共同理想。我們已經(jīng)不滿足于做一個中國大所，國際化的“大成號”航母已經(jīng)啟航今天是昨天的終點，也是明天的起點。也許在此時此刻，我們更看重的是對未來的展望，我們正在描繪“三五”規(guī)劃的藍圖，那里蘊含著我們共同的期望。關(guān)于大成的未來，有幾個生存基點，和同仁們共勉。這也是我們用了二十年的時間得出的職業(yè)感悟。為此，我們付出了代價，也換得了成果。一、民主是我們生存的基礎(chǔ)。這是二十年大成之路最重要、最深刻的感悟和收獲。作為法律人，我們更深知民主的價值。沒有民主，我們將走向死亡。

簡介：文書服務(wù)管理制度1分送資料。前廳部送出的文件，如預(yù)訂報告、每天開房日報表、房間狀況報告和除“VIP”客人以外的接待計劃等等，要正確、及時地分送到各個部門，以便于相互配合，完成接待工作。2送報刊雜志。為住房客人提供的各種報刊雜志必須準時分送到住客的房間，每天先送到各樓層，再由各樓層服務(wù)員將報刊雜志準確分到各住客房間。住客若要求提供其他報刊雜志，應(yīng)盡力滿足。文書服務(wù)管理制度1分送資料。前廳部送出的文件，如預(yù)訂報告、每天開房日報表、房間狀況報告和除“VIP”客人以外的接待計劃等等，要正確、及時地分送到各個部門，以便于相互配合，完成接待工作。2送報刊雜志。為住房客人提供的各種報刊雜志必須準時分送到住客的房間，每天先送到各樓層，再由各樓層服務(wù)員將報刊雜志準確分到各住客房間。住客若要求提供其他報刊雜志，應(yīng)盡力滿足。

簡介：2018年會計事務(wù)所實習(xí)報告范文年會計事務(wù)所實習(xí)報告范文年會計事務(wù)所實習(xí)報告范文從大一開始老師對于注冊會計師CPA的描述激起了我對于這個這個職業(yè)的極大興趣。這次終于借著校外實習(xí)的機會在會計師事務(wù)所“潛伏”了近一個月時間滿足了我對于會計師事務(wù)所強烈的好奇心。雖然實習(xí)的過程只有短短的三周半但整個過程充實而快樂于是我在痛苦地炮制了一篇學(xué)校要求的官方實習(xí)報告后依然決定為自己寫一篇實習(xí)報告記錄我的實習(xí)收獲。一、實習(xí)單位簡介福州天信會計師事務(wù)成立于XX年位于福州市古田路廣場明珠大廈樓公司人員由數(shù)名資深注冊會計師和會計助理組成主要經(jīng)營的業(yè)務(wù)是為社會各界客戶審計查證、驗資年檢、經(jīng)濟咨詢、會計顧問等專業(yè)服務(wù)。我所接觸到的業(yè)務(wù)主要是審計查證和驗資年檢。在家呆了一個悠長的寒假突然開始的實習(xí)生活讓我不適應(yīng)了幾天尤其是必須早起準時上班這件事讓我每天早上掙扎萬分。不過好在我還是有那么一點吃苦耐勞的精神的堅持了三周八點十五分準時到公司報道。事務(wù)所的辦公室在八樓每天上下班高峰期時電梯擁擠萬分夸張時兩三趟都擠不進電梯里只好徒步爬上八樓結(jié)果便是怎一個喘字了得。二、實習(xí)內(nèi)容、熟悉會計師事務(wù)所的工作環(huán)境、主要業(yè)務(wù)、人員分工人員。觀了傳授的東西也越來越深。至于我們所長跟我接觸到的所有其他生意人一樣說起話來帶著八分的圓滑、流氣感覺便是在生意場上左右逢源的主。但不同的是會計師事務(wù)所又不同于其他企業(yè)作為所長他有著商人的靈活機動也有著對原則的堅持執(zhí)著讓他全身上下散發(fā)著一種自信干練和睿智。除了他們在事務(wù)所里我接觸到了一位小黃助理她比我略大一些在事務(wù)所剛工作一年事務(wù)所的主要日常雜事都由她處理同時也要跟著注會外出擔(dān)當(dāng)會計助理的角色。她也是個親切的人不過一開始互不熟悉接觸較少。之后一次出外勤的機會許多年輕人的共同話題讓我們熟絡(luò)了起來。我跟著她學(xué)習(xí)到了事務(wù)所里各方面的日常事務(wù)共同切磋審計上的難題她做事很認真也很好問教起我來也十分細心。另外還有一名實習(xí)生小林居然是我們學(xué)校誠毅學(xué)院的校友會計專業(yè)比我早來兩周時間。不過較為懶散為人生硬不夠靈活可親雖然是會計專業(yè)的學(xué)生但專業(yè)知識不夠扎實也不夠虛心好問在事務(wù)所里沒學(xué)到什么東西我的到來讓她備受冷落。正是從她的身上我看到了在社會上生存的反面教材讓我時刻糾正著自己的言行所以也算我的小半個師父了。在兩位老師父身上我學(xué)到了注會的嚴謹在所長身上學(xué)到商人所

簡介：馬鞍山成功會計師事務(wù)所馬鞍山成功會計師事務(wù)所馬鞍山成功會計師事務(wù)所馬鞍山成功會計師事務(wù)所MAANSHANGCHENGGONGCERTIFIEDPUBLICACCOUNTANTS馬鞍山成功會計師事務(wù)所簡介馬鞍山成功會計師事務(wù)所是2006年2月經(jīng)安徽省財政廳批準，馬鞍山市工商行政管理局核準注冊登記成立，是馬鞍山首家合伙制會計師事務(wù)所是專門從事會計查帳驗證和會計管理咨詢的社會中介服務(wù)機構(gòu)。專職從業(yè)人員10人，其中具有豐富的查帳經(jīng)驗和較高的理論學(xué)術(shù)水平的中國注冊會計師5人另有各類高級兼職專業(yè)人員。合伙人業(yè)績夏永芹馬鞍山成功會計師事務(wù)所所長，1993年7月進入馬鞍山會計師事務(wù)所從事審計業(yè)務(wù)，曾任安徽興永會計師事務(wù)所審計部主任、安徽興永會計師事務(wù)所所長，具有較豐富的審計經(jīng)驗。主要業(yè)績有中橡馬鞍山化學(xué)工業(yè)有限公司的年報審計、馬鞍山市新華書店的年報審計及整體改制審計評估、江南養(yǎng)殖集團的整體改制審計評估、馬鞍山市馬鐵廠破產(chǎn)審計評估等。馬年堂馬鞍山成功會計師事務(wù)所副所長，1999年8月進入馬鞍山會計師事務(wù)所從事審計業(yè)務(wù)，曾任安徽興永會計師事務(wù)所所長顧問安徽永涵會計師事務(wù)所咨詢部主任，具有較豐富的審計經(jīng)驗。主要業(yè)績有責(zé)任審計、財務(wù)收支審計以及經(jīng)濟效益審計，并出具報告書；5經(jīng)濟案件鑒定，并出具報告書；6承辦其他專項審計業(yè)務(wù)。㈡管理咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)1為各類企業(yè)單位擔(dān)任會計顧問，代理記帳；2提供會計和財務(wù)管理專業(yè)咨詢；3為企業(yè)股份制改造以及兼并、收購、轉(zhuǎn)讓、破產(chǎn)擔(dān)任財務(wù)顧問；4為企業(yè)單位提供財務(wù)診斷服務(wù)和再造；5為企業(yè)單位設(shè)計財務(wù)流程或內(nèi)部財務(wù)管理制度；6提供建設(shè)項目可行性論證和項目管理專業(yè)咨詢；7提供專項財務(wù)調(diào)查和財務(wù)審計；8提供財會培訓(xùn)和設(shè)計系統(tǒng)內(nèi)部財務(wù)管理制度；9根據(jù)委托人要求，提供特定的財務(wù)咨詢服務(wù)。馬鞍山成功會計師事務(wù)所2007年6月16日中國安徽馬鞍山雨山路瑞慈花園25204電話TEL05558351733傳真FAX05558351766

簡介：機關(guān)事務(wù)管理局工作總結(jié)機關(guān)事務(wù)管理局工作總結(jié)_1機關(guān)事務(wù)管理局工作總結(jié)_1頁眉機關(guān)事務(wù)管理局工作總結(jié)市機關(guān)事務(wù)局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市一系列重要會議、法規(guī)、文件精神，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點，打造亮點，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為“加快科學(xué)發(fā)展，建設(shè)美麗泉城”做出了應(yīng)有貢獻。一、領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)得到進一步加強始終把加強理論學(xué)習(xí)、強化理論武裝擺在首要位置。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、省第十次黨代會、市第十次黨代會、全市“加快科學(xué)發(fā)展，建設(shè)美麗泉城”推進大會精神，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央、省委、市委保持高度一致。充分認識機關(guān)事務(wù)管理條例出臺的重要意義，認真抓好條例的學(xué)習(xí)貫徹，提高依法行政水平。初步完成了XX市機關(guān)事務(wù)管理辦法的起草工作。認真學(xué)習(xí)貫徹中央、省委關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的規(guī)定，待市委出臺相應(yīng)規(guī)定后，即著手結(jié)合機關(guān)事務(wù)局實際研究制定具體實施辦法。一年來，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)進取，各位班子成員廉潔勤政，大家心往一處想，勁往一處使，帶動了全體干部職工思想境界的進一步提升和工作作風(fēng)的進一步改進，為各項工作任務(wù)的順利完成提供了保證。平，為完成好各項工作任務(wù)提供了保證。穩(wěn)步推進剩余資產(chǎn)的劃轉(zhuǎn)過戶和實物接收工作，新劃轉(zhuǎn)過戶土地9200平方米、房產(chǎn)242647平方米，實物接收土地157萬平方米、房產(chǎn)1188萬平方米。集中安置市級行政事業(yè)單位22家，改善了安置單位的辦公條件，滿足了安置單位事業(yè)發(fā)展的需要。積極創(chuàng)造條件，解決歷史遺留問題，加快資產(chǎn)處置進度，實現(xiàn)合同收入135億元。注重加強對資產(chǎn)的日常管理，特別是對出租房屋的管理，做到房屋租金應(yīng)收盡收，確保了國有資產(chǎn)安全完整，促進了國有資產(chǎn)保值增值。市級行政事業(yè)資產(chǎn)處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開了第九次全體會議，研究確定了一系列重要事宜，為做好今后一個時期的資產(chǎn)管理工作創(chuàng)造了有利條件。四、統(tǒng)建項目進展順利通過業(yè)主主導(dǎo)策劃、重塑建設(shè)程序、強化目標管理等措施，克服了項目多、人手少、資金到位不夠及時、施工協(xié)調(diào)難度大等困難，各統(tǒng)建項目進展順利。財稅大廈裝修改造項目按計劃交付使用，市公安局指揮中心遷建項目基本達到竣工條件，市氣象防災(zāi)減災(zāi)預(yù)警中心項目達到竣工條件，山大南路64號住宅開發(fā)項目春節(jié)前可完成主體封頂，市環(huán)保監(jiān)控中心項目春節(jié)前可完成地下結(jié)構(gòu)施工。五個項目總建筑面積20余萬平方米，累計完成固定資產(chǎn)投資近

簡介：校園文化示范校匯報材料文書校園文化示范校匯報材料文書校園文化示范校匯報材料文書莊頭鎮(zhèn)中心學(xué)校創(chuàng)建校園文化示范校匯報材料澄城縣莊頭鎮(zhèn)中心學(xué)校位于澄城縣城東北近郊，是一所六年制完全小學(xué)。學(xué)校現(xiàn)設(shè)8個教學(xué)班，學(xué)生345名，教師47人。校園占地面積13300平方米，校舍建筑面積2800平方米，是一所高規(guī)格、現(xiàn)代化的寄宿制小學(xué)。學(xué)校校園環(huán)境幽雅，文化氛圍濃厚，領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)務(wù)實，管理民主科學(xué)，展示著農(nóng)村花園式學(xué)校的亮麗風(fēng)景。校園文化建設(shè)，是提升辦學(xué)層次，塑造師生人格的有效手段。作為農(nóng)村學(xué)校，莊頭鎮(zhèn)中心學(xué)校在上級教育行政部門的關(guān)懷和支持下，在全體師生的共同努力下，學(xué)校的教育教學(xué)有了長足發(fā)展，各項工作快速步入正軌，逐步形成特色。面對新的形勢，全校上下審時度勢，按照“打造教育優(yōu)質(zhì)品牌”的總體目標，決定從“建設(shè)精致的校園文化”入手，進一步提升學(xué)校的辦學(xué)水平和辦學(xué)品位。經(jīng)過不斷努力，學(xué)校文化建設(shè)取得了一定的成果，現(xiàn)將工作的開展情況作以匯報。一、正確把握辦學(xué)方向，努力打造學(xué)校特色（一）辦學(xué)理念明確近年來，學(xué)校堅持以“品格啟航、贏在起點、全面發(fā)展”為辦學(xué)理念，以“學(xué)會求知、學(xué)會做事、學(xué)會共處、學(xué)會做人”為校訓(xùn)，以教師發(fā)展為本，以校本培訓(xùn)為載體，立足規(guī)未成年人保護法等法律法規(guī)，以提高德育工作者的政策理論水平。著重抓好班主任和輔導(dǎo)員的隊伍建設(shè)，如通過班主任基本功競賽、德育工作例會、中隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)等，提高班主任工作的水平。學(xué)校建立和形成了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)部署實施，全體教職工人人參與德育工作的良好格局。2、抓建章立制。為使德育工作進一步規(guī)范化、科學(xué)化，學(xué)校制定了一系列的德育工作規(guī)章制度，以加強對德育工作的過程管理。學(xué)校制定了班主任管理規(guī)程，修訂了班主任考核條例、班主任工作職責(zé)、教師值日制度等，結(jié)合新頒發(fā)的小學(xué)生守則、小學(xué)生日常行為規(guī)范，學(xué)校成立了“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”，開展中隊黑板報評比，堅持每月一次的班主任例會，每周一次的升旗儀式，每月一次的主題隊會，每學(xué)年一次的德育工作總結(jié)表彰會制度，使德育工作更趨規(guī)范化。3、抓考核評價。學(xué)校通過建立和完善考核機制有效地提高了班主任工作的積極性，首先對班級的常規(guī)工作堅持不懈地進行檢查評比，并把檢查結(jié)果與優(yōu)秀班集體、常規(guī)示范班評比和班主任考核掛鉤，其次，扎實開展了“十佳隊員”、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”等評選活動，樹立了學(xué)生身邊的學(xué)習(xí)榜樣。（二）重視學(xué)生養(yǎng)成教育，提高學(xué)生行為素養(yǎng)。

簡介：號業(yè)務(wù)質(zhì)量控制是事務(wù)所對各類業(yè)務(wù)的質(zhì)量控制號業(yè)務(wù)質(zhì)量控制是事務(wù)所對各類業(yè)務(wù)的質(zhì)量控制號業(yè)務(wù)質(zhì)量控制是事務(wù)所對各類業(yè)務(wù)的質(zhì)量控制啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊三對項目質(zhì)量控制復(fù)核的記錄要求保證項目質(zhì)量控制復(fù)核人員的客觀性在確定項目質(zhì)量控制復(fù)核人員時會計師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)避免下列情形啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊5101號業(yè)務(wù)質(zhì)量控制是事務(wù)所（對結(jié)果的要求）注中國注冊會計師審計準則、中國注冊會計師審閱準則、中國注冊會計師其他鑒證業(yè)務(wù)準則和中國注冊會計師相關(guān)服務(wù)準則（以下分別簡稱審計準則、審閱準則、其他鑒證業(yè)務(wù)準則和相關(guān)服務(wù)準則；本準則將審計準則、審閱準則、其他鑒證業(yè)務(wù)準則和相關(guān)服務(wù)準則統(tǒng)稱為業(yè)務(wù)準則）的規(guī)定；第二章質(zhì)量控制制度的要素一質(zhì)量控制制度的7要素（一）對業(yè)務(wù)質(zhì)量承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；（二）職業(yè)道德規(guī)范；（三）客戶關(guān)系和具體業(yè)務(wù)的接受與保持；（四）人力資源；（五）業(yè)務(wù)執(zhí)行；（六）業(yè)務(wù)工作底稿；（指審計工作底稿的歸檔和保管）（七）監(jiān)控。二會計師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)將質(zhì)量控制政策和程序形成書面文件，并傳達到全體人員。第三章對業(yè)務(wù)質(zhì)量承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任一會計師事務(wù)所主任會計師對質(zhì)量控制制度承擔(dān)最終責(zé)任。二行動示范和信息傳達清晰、一致及經(jīng)常，事務(wù)所各級管理層要發(fā)揮帶頭作用。三樹立質(zhì)量至上的意識四委派承擔(dān)質(zhì)量控制制度運作責(zé)任的人員應(yīng)當(dāng)具有足夠、適當(dāng)?shù)慕?jīng)驗和能力以及必要的權(quán)限以履行其責(zé)任。第四章職業(yè)道德規(guī)范一基本要求

簡介：市機關(guān)事務(wù)管理局年度工作總結(jié)市機關(guān)事務(wù)管理局年度工作總結(jié)_0市機關(guān)事務(wù)管理局年度工作總結(jié)_0頁眉市機關(guān)事務(wù)管理局年度工作總結(jié)20年，我局緊緊圍繞全市中心工作，按照溫家寶總理對機關(guān)事務(wù)管理部門提出的“管理、保障、服務(wù)”要求，強化服務(wù)、加強管理、提高效能，堅持“管理集約化、服務(wù)標準化、運作市場化”的宗旨，以“提高效率、降低支出”為工作目標，通過“自主管理、委托服務(wù)、市場運作”等形式，完成市委、市政府布置的具體任務(wù)。一、20年度工作總結(jié)20年，是XX市機關(guān)事務(wù)管理局具有歷史意義的一年。市委市政府決定，成立XX市機關(guān)事務(wù)管理局，對市級機關(guān)后勤事務(wù)工作進行集中管理。年初，成立機關(guān)事務(wù)管理局籌備組，4月份正式成立機關(guān)事務(wù)管理局，11月份對市四大班子辦公廳中的后勤機構(gòu)進行職能、人員整合，使得機關(guān)事務(wù)管理局的職能進一步明確。雖為剛剛組建的機構(gòu)，但機關(guān)事務(wù)管理局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮其職能作用，較好的完成各項任務(wù)。現(xiàn)將2006年工作總結(jié)如下（一）認真做好籌備工作，順利完成入駐單位搬遷工作20年1月，機關(guān)事務(wù)管理局籌備組組織協(xié)調(diào)54個單位進駐政務(wù)中心，到20年3月底搬遷完畢。務(wù)中心的消防、安全保衛(wèi)工作，二是做好衛(wèi)生保潔、綠化美化工作，三是做好餐飲管理工作。四是抓設(shè)施設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。對政務(wù)中心內(nèi)保安、保潔、綠化等進行有效監(jiān)管。為進一步提高服務(wù)質(zhì)量，召開入駐單位54家辦公室主任座談會，征求管理意見和建議，對提出的意見和建議分類歸納，限期整改。加強對餐飲中心的管理，注重監(jiān)督，嚴把進菜關(guān)、質(zhì)量關(guān)、價格關(guān)。深入三家餐飲單位，進行成本核算、審計和滿意度測評。（三）完善配套服務(wù)體系，努力為機關(guān)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)政務(wù)中心遠離市區(qū)，入駐單位中午集中就餐，工作人員除雙休日外，基本上生活在政務(wù)中心。為體現(xiàn)人性化服務(wù)工作，機關(guān)事務(wù)管理局自7月份開始，組織市直機關(guān)印務(wù)中心、市第一人民醫(yī)院、百大合家福連鎖超市、市郵政局、建設(shè)銀行廬陽分行、安徽電信、安徽移動、安徽聯(lián)通、安徽民航售票處及理發(fā)室等服務(wù)機構(gòu)，分別進駐商務(wù)中心，為機關(guān)工作人員服務(wù)。強化會議中心服務(wù)功能。一年來，會議中心保障了市13屆人大五次會議、市政協(xié)11屆四次會議、國際等離子體壁相互作用大會、市第九屆黨代會等重要會議的召開。

簡介：黨支部常用文書及寫法黨支部常用文書及寫法黨支部常用文書及寫法黨支部常用文書及寫法一、工作計劃工作計劃是黨支部對將要進行的工作或活動預(yù)先提出目的、要求、任務(wù)、指標、步驟措施和完成期限而使用的文種。計劃的種類很多。從制訂計劃的范圍看有綜合工作的計劃也有單項工作的計劃如黨員教育計劃、個人的計劃如個人學(xué)習(xí)計劃。按時間分有月度計劃、季度計劃、年度計劃等。有些臨時性或突擊性的任務(wù)往往也需要單獨訂一個計劃。1計劃的寫法1確切的一目了然的標題把計劃和執(zhí)行計劃的有效期體現(xiàn)出來。屬于集體的計劃最好將單位名稱作為標題的開頭如廠2007年工作計劃。當(dāng)然并非所有的計劃一律都要稱為計劃根據(jù)習(xí)慣也可以稱為“工作安排“、“工作方案“等等。2分析情況和制訂計劃的依據(jù)。主要寫明在什么樣的情況下制訂的計劃或根據(jù)什么制訂計劃或為什么制訂計戈甘等。如沒必要這部分可省略。3明確任務(wù)和要求。任務(wù)就是計劃要做什么。要求就是計劃要做到什么程度或什么時候完成。括、簡要也可以說工作要點屬于粗線條的計劃重點是要求把主要工作都必須點明。1工作要點的寫法1標題。一般包括要點的內(nèi)容和適用期限兩個部分因要點都具有時限性因此時間期限的概念一定要明確不然就失去了要點的時間意義如“2∞7年黨員發(fā)展工作要點“。2正文。開頭一般扼要說明擬定豐作要點的目的、依據(jù)和總的任務(wù)要求。之后條文式地列出各項具體工作的梗概指出為什么做、做什么以及怎樣做提綱擎領(lǐng)突出工作重點。3落款。署上擬定單位和日期若標題中已經(jīng)寫出擬定單位名稱則只須寫日期。2寫工作要點應(yīng)注意的問題1工作要點是一個單位工作計劃的主要之點涉及這個單位今后一個時期的工作黨支部書記作為黨支部的主要負責(zé)人一定要親自抓。2既然是計劃要點就一定要簡明扼要明確具體。三、調(diào)查報告調(diào)查報告是為了深入研究問題和事件進行細致調(diào)查研究寫成的文件是反映對某一問題、某一事件的調(diào)查研究結(jié)果的書面報告。調(diào)查報告所反映的對象可以是某一事、某一人、某一單位、某

簡介：事務(wù)所事務(wù)所2018見習(xí)匯報見習(xí)匯報事務(wù)所2018見習(xí)匯報事務(wù)所2018見習(xí)匯報對于善與正義的把握卻離不開經(jīng)驗的積累，實踐是檢驗真理的唯一標準。法學(xué)本科畢業(yè)后，在親戚的介紹下，我去了市直屬的一家律師事務(wù)所實習(xí)，開始了我第一次走上工作崗位的體驗。在實習(xí)期間內(nèi)，由于我的專業(yè)知識還很不完善，主要工作是幫忙接待前來咨詢和辦理案件的群眾，整理文件，打印各種法律文書以及跟隨事務(wù)所的律師去法院復(fù)印資料，學(xué)習(xí)辦案的技巧，感受法律工作的氛圍，等等。這些都是在學(xué)校里無法感受到的。在學(xué)校，只有學(xué)習(xí)的氛圍，畢竟學(xué)校是學(xué)習(xí)的場所，每一個學(xué)生都在為取得更高的成績而努力。而這里是工作的場所，每個人都會不斷努力學(xué)習(xí)和工作來提高自已的能力，以適應(yīng)競爭激烈的社會需要讓我學(xué)習(xí)到也感受到了很多之前所沒有想像到的東西，讓自己對法律工作的性質(zhì)和環(huán)境，也有了進一步的認識了解。相信這些見識對于將來無論是否會成為一名法律工作者的我來說，都是受益匪淺的。（一）市民法律意識顯著提高之前在還未到律師事務(wù)所實習(xí)時，猜想在我們這樣的一個中小城市，應(yīng)該沒有很多案件糾紛需要處理。從目前的實際情況看，僅僅靠社會輿論的譴責(zé)是無法實現(xiàn)這一目標的，而只有通過法律手段，通過比社會輿論手段更為強制的手段，迫使公民遵守規(guī)則、履行義務(wù)，并能夠強化這種履行義務(wù)遵守規(guī)則的法律意識，方可實現(xiàn)。我們知道，一個法治的社會，必然需要知法、懂法、維法、護法的現(xiàn)代公民。遵守法律從根本上說，是符合絕大多數(shù)公民的愿望和利益的。廣大公民是法治建設(shè)的主體。即便是以政府為主導(dǎo)的法治發(fā)展，政府也是代表公眾利益行使職權(quán)，建設(shè)法治國家依然是廣大老百姓的事情，自然要依靠老百姓，有賴于公眾權(quán)利意識和法律意識的提高。因此，相信我市市民法律意識的增強，對于我市乃至全國的法制建設(shè)都將產(chǎn)生深刻的長遠的良好影響。（二）有關(guān)工傷、交通事故索賠的案件多在實習(xí)期間所接觸的案件中，類似于工傷索賠，交通事故賠償?shù)陌讣级鄶?shù)?！疤煊胁粶y風(fēng)云”，務(wù)工者在勞動的過程中，難免有人身傷害事故發(fā)生，即所謂的“工傷”。工傷得不到賠償，與老板發(fā)生糾紛等事也時有發(fā)生。特別是農(nóng)民工在私人承接的工地上工作，在無任何保護和防護措施的情況下極易發(fā)生各種傷害因而造成不可估量的損失。在這期間，我所知道的類似案件就有一中年婦女楊某在其務(wù)工的工地上因安全防護措施不當(dāng)而造成左

簡介：淺談文書檔案信息化管理淺談文書檔案信息化管理文陜西中醫(yī)藥大學(xué)王晶文書檔案是高校檔案管理體系中重要的組成部分，記載著學(xué)校發(fā)展的歷史過程，客觀反映學(xué)校各類問題的處理、領(lǐng)導(dǎo)的決策、科研開發(fā)等工作的過程和成績。隨著信息化在學(xué)校的全面開展，各個高校都在建立自己的數(shù)字化校園，傳統(tǒng)的文書檔案管理已經(jīng)越來越不適應(yīng)高校現(xiàn)代化發(fā)展需要，對文書檔案進行信息化改革已經(jīng)迫在眉睫。一、文書檔案信息化管理的優(yōu)勢（一）提高檔案歸檔人員工作效率。文書檔案進行信息化管理不但會使文書檔案管理的流程運轉(zhuǎn)更加迅速，而且改變了傳統(tǒng)的檔案管理方式，工作方式更加便捷，工作效率得到了很大的提高。文書檔案采用計算機管理可以按照按件即時整理的歸檔方式，減輕了歸檔人員的工作量，提高了文件管理效率。文件資料的收集、存放、分類、統(tǒng)計等文件歸檔環(huán)節(jié)變得十分方便、有序，無論是前期的文件起草還是后期的文件的傳遞，都變得簡單易行。（二）提高檔案的查閱速度。文書檔案實施信息化管理，可以大大提高文件的查閱速度，加上計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用，查閱人員不切需要文書檔案管理人員去掌握和使用。文檔檔案信息化是現(xiàn)代社會對文檔工作的必然要求，所以，高校從事文書管理的老師要結(jié)合本崗位的工作，努力提高計算機操作水平，邊工作邊學(xué)習(xí)，掌握涉及文檔管理的信息技術(shù)知識，努力成為綜合型的文檔管理人才。（二）充分利用現(xiàn)代化技術(shù)整理檔案。紙質(zhì)檔案的整理工作任務(wù)量大，利用計算機整理文檔，可以大大提高文檔整理速度。以往的人工立卷，雖然都是按照歸檔文件整理規(guī)則的要求進行文檔整理，但是每個人理解的不同，對每一個文件的分類不盡相同，影響案卷質(zhì)量，對檔案的查詢工作帶來不便。現(xiàn)在按照新的歸檔文件整理規(guī)則，文書檔案實行卷改件，文檔整理按件整理，利用計算機技術(shù)不僅省時省力，檔案利用效率提高，降低了人為因素在文書檔案歸檔工作的影響，又發(fā)揮了計算機管理的優(yōu)點，提高了歸檔的工作效率。（三）加強在職教育，提文書檔案管理人員整體素質(zhì)。傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識與檔案工作方法，已不能適應(yīng)現(xiàn)代檔案管理的新形勢，文書檔案管理人員的業(yè)務(wù)能力直接影響檔案管理工作的質(zhì)量，學(xué)校負責(zé)文書的工作人員以及檔案管理人員的業(yè)務(wù)能力直接影響檔案管理工作的質(zhì)量，由于現(xiàn)今文書類型和文書檔案種類和載體的多樣化，所以相應(yīng)的檔案管理的方法要隨著時代的發(fā)展不斷地更新。為了使文書檔案管理人員能適應(yīng)新形勢下檔案管理工作的需要，要充分發(fā)揮

簡介：公司文書檔案歸檔制度公司文書檔案歸檔制度第一條歸檔范圍一、凡是反映集團公司各項經(jīng)營活動和管理工作的，具有查考利用價值的文件材料均屬歸檔范圍。二、集團公司文書檔案歸檔范圍是參考國家檔案局機關(guān)文件材料歸檔和不歸檔的范圍等規(guī)定，并結(jié)合集團公司實際情況制定的。第二條保管期限文書檔案保管期限分為永久、長期和短期三種。長期為1650年，短期為15年以下。第三條歸檔時間集團公司各部門兼職檔案員（資料員）負責(zé)將本部門已辦理完畢的文件材料按年度分類、整理、立卷，于第二年４月底以前交公司檔案室統(tǒng)一保管。第四條歸檔文件材料的質(zhì)量要求一、各部門文件材料歸檔率應(yīng)達到95以上，完整率應(yīng)達到90以上。二、各部門歸檔文件材料的種類、份數(shù)及每份文件的頁數(shù)應(yīng)齊全、完整（包括附件、圖表、制表說明、統(tǒng)計分析及有領(lǐng)導(dǎo)批示的底稿等），保持原文件的有機聯(lián)系。三、公司制發(fā)的文件應(yīng)歸檔原件或正本。四、字跡、印鑒清晰，不得有圓珠筆、純藍或紅墨水、復(fù)寫及鉛筆字跡。五、檔案室與移交部門依據(jù)移交目錄清點核對歸檔文件，履行簽字手續(xù)。六、對于不歸檔的文件也要加強管理，有的文件可以作為資料保存。對確實沒有保存價值的文件材料，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門和檔案室審定后銷毀處理。11、紀檢工作的文件、材料12、有關(guān)黨建、組宣、紀檢、廉政等工作規(guī)章制度13、有關(guān)公司黨務(wù)工作的各類信息稿件14、有關(guān)共青團工作的文件材料━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━（二）行政管理１、上級機關(guān)頒發(fā)的文件材料2、公司召開會議的文件材料1年度工作會議、重要的專業(yè)會議的通知、名單、議程、報告講話、決議、決定、記錄、紀要、簡報等材料2半年工作會、一般專業(yè)會議的通知、報告、講話等材料3、董事會、監(jiān)事會、股東會、經(jīng)理辦公會會議記錄、紀要、決定4、公司工作計劃、總結(jié)、報告1年度、年度以上的2半年的、重要專題的及部門年度總結(jié)3部門半年總結(jié)5、公司年度含年度以上的發(fā)展規(guī)劃6、公司制定的規(guī)章制度

簡介：中美高職院校學(xué)生事務(wù)比較研究的啟示與思考中美高職院校學(xué)生事務(wù)比較研究的啟示與思考_中國中國論文網(wǎng)論文網(wǎng)（一）美國高職院校及學(xué)生事務(wù)概述從世界范圍來說，高職教育起步并不很早，它的快速發(fā)展大都始于本世紀6070年代。在美國，實施高等職業(yè)教育的主要機構(gòu)是遍及全美各地的社區(qū)學(xué)院中國論文網(wǎng)，雖然它早在本世紀初就已建立了，但由于其辦學(xué)目標僅僅是為本科院校輸送高年級學(xué)生，沒有形成自身的特色，因而在最初的幾十年一直未能得到穩(wěn)定的發(fā)展。直到二戰(zhàn)以后，特別是從60年代開始，社區(qū)學(xué)院改變辦學(xué)方向，確立了以職業(yè)技術(shù)教育與培訓(xùn)為主要職能，同時兼顧其它適合自身的教育職能。進入80年代以后，迫于國際經(jīng)濟競爭以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要中國論文網(wǎng)，美國政府再次加大了職業(yè)教育改革力度，其重點是發(fā)展高中后的職業(yè)教育。經(jīng)過數(shù)十年的發(fā)展，社區(qū)學(xué)院已發(fā)展成為職業(yè)教育與培訓(xùn)為主并兼顧成人教育、繼續(xù)教育、轉(zhuǎn)學(xué)業(yè)教育等多種職能的所在社區(qū)的文化與教育中心。數(shù)以千計的社區(qū)學(xué)院不僅構(gòu)成了美國高等教育’金字塔’的基礎(chǔ)，而且因其辦學(xué)特色在世界高等教育界受到了廣泛的贊譽。美國的高職院校學(xué)生工作通常被稱之為學(xué)生事務(wù)或?qū)W生服務(wù)，是指學(xué)生課外活動和非學(xué)術(shù)性事務(wù)，學(xué)生事務(wù)管理則是指高校對學(xué)生事務(wù)的計劃、組織和領(lǐng)導(dǎo)。美國高職院校事務(wù)工作是在美國高等院校由殖民學(xué)院向現(xiàn)代大學(xué)及高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校轉(zhuǎn)變的過程中逐漸產(chǎn)生，并隨著高等教育的大眾化、普及化、市場化而日益完問和心理咨詢服務(wù)中心工作的管理人員還是持有專業(yè)資格證書或行醫(yī)執(zhí)照的心理學(xué)專家或精神病學(xué)專家。應(yīng)該說這樣一支專家隊伍是學(xué)生教育和管理工作科學(xué)化的基礎(chǔ)是高質(zhì)量做好學(xué)生教育和管理工作的根本保證。4完整配套的工作法規(guī)依法治校、制度管理是美國高職學(xué)生教育和管理的指導(dǎo)思想。高校的校紀校規(guī)涉及學(xué)生事務(wù)的各個方面校方允許什么禁止什么如何處理違規(guī)者等都有明文規(guī)定。包羅萬象的學(xué)生事務(wù)被規(guī)范在一個完整的管理網(wǎng)絡(luò)中管理者和被管理者都有章可循每個人的行為既受到法規(guī)的約束又受到保護違紀和瀆職都將受到懲處。5條狀垂直的工作體制美國高職學(xué)生事務(wù)管理采取的是一級管理體制條狀管理方式機構(gòu)設(shè)置和權(quán)限劃分在學(xué)校一級進行院和系沒有學(xué)生事務(wù)管理組織各種學(xué)生事務(wù)根據(jù)職能不同分別成立學(xué)校一級的辦公室或中心直接面向?qū)W生開展工作。管理方式上各校根據(jù)自身的實際情況呈靈活多樣特點。美國學(xué)者巴阿MJBARR概括出四種管理機制一是直接報告式即由學(xué)生事務(wù)管理負責(zé)人直接向校長報告有關(guān)學(xué)生工作情況；二是間接報告式即在學(xué)生事務(wù)管理負責(zé)人與校長之間設(shè)置一個主管學(xué)生工作的副校長學(xué)生工作情況則向后者匯報；三是雙重報告式即在第二類結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)上設(shè)置一個執(zhí)行副校長學(xué)生工作情況則須向兩位副校長報告；四是分散結(jié)構(gòu)式即將學(xué)生事務(wù)各種項目分別置于校內(nèi)相關(guān)性機構(gòu)中進行后者可以是學(xué)術(shù)性機構(gòu)也可以是非學(xué)術(shù)性機構(gòu)比