人事專員個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃書(shū)

1、 風(fēng) 險(xiǎn) 評(píng)估優(yōu)勢(shì)分析劣勢(shì)分析社會(huì)環(huán)境環(huán)境分析 自我分析自身環(huán)境職 業(yè) 分析實(shí) 施 計(jì)劃職 業(yè) 定位去某些大企業(yè)學(xué)習(xí)并且多參加技能方面的培訓(xùn)，在招聘、培訓(xùn)等工作上形成規(guī)范體系，實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的整體綜合素質(zhì)的提升，進(jìn)而帶動(dòng)企業(yè)進(jìn)步。（1）自身環(huán)境分析①經(jīng)濟(jì)狀況：我出自一個(gè)普通的家庭，所以他們并不能對(duì)我的就業(yè)有所幫助，一切要靠我自己；②自身經(jīng)驗(yàn)：從事人事管理工作經(jīng)驗(yàn)不足，所以需要更多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)（2）社會(huì)環(huán)境分析：①國(guó)際性金融危機(jī)，對(duì)我國(guó)企業(yè)的影

2、響日益顯現(xiàn)，企業(yè)出現(xiàn)裁員現(xiàn)象，就業(yè)壓力進(jìn)一步加?、诟?jìng)爭(zhēng)對(duì)手很多如有經(jīng)驗(yàn)的從事人員、具有高等學(xué)歷的人才等四、職業(yè)分析（1）相應(yīng)職業(yè)類型：做好 HR 專員，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)與實(shí)踐，爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的人力資源部高管。（2）我的職業(yè)興趣：企業(yè)性工作，需要具備領(lǐng)導(dǎo)能力，決斷能力，并能在壓力下獨(dú)立工作。（3）我的職業(yè)認(rèn)識(shí)：通過(guò)對(duì)自己的認(rèn)識(shí)和解析，認(rèn)為所學(xué)的專業(yè)與 HR 有相近和重疊之處，比較符合專業(yè)性與職業(yè)性的要求。五、職業(yè)定位及 SWOT 分析——做

3、一名人力資源部高管內(nèi)環(huán)境因素 內(nèi)環(huán)境因素 內(nèi)環(huán)境因素 內(nèi)環(huán)境因素內(nèi)環(huán)境因素 內(nèi)環(huán)境因素 內(nèi)環(huán)境因素 內(nèi)環(huán)境因素外環(huán)境因素 外環(huán)境因素 外環(huán)境因素 外環(huán)境因素外環(huán)境因素 外環(huán)境因素 外環(huán)境因素 外環(huán)境因素 S S優(yōu) 優(yōu)勢(shì) 勢(shì)1、自主學(xué)習(xí)能力強(qiáng)2、有樂(lè)觀、積極向上的精神3、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)嚴(yán)以律己4、熱愛(ài)對(duì)于人事的研究5、已取得二級(jí)人資證書(shū)O O機(jī)會(huì) 機(jī)會(huì) 機(jī)會(huì) 機(jī)會(huì)1 1、很多經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市 、很多經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市 、很多經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市對(duì)于這

4、個(gè)職業(yè)需求大 對(duì)于這個(gè)職業(yè)需求大 對(duì)于這個(gè)職業(yè)需求大2 2、人力資源師行業(yè)發(fā)展完 、人力資源師行業(yè)發(fā)展完 、人力資源師行業(yè)發(fā)展完善 善3 3、專業(yè)對(duì)口 、專業(yè)對(duì)口 、專業(yè)對(duì)口4 4、有充足的時(shí)間完善知識(shí) 、有充足的時(shí)間完善知識(shí) 、有充足的時(shí)間完善知識(shí)W W劣 劣勢(shì) 勢(shì)1 1、缺乏相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 、缺乏相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn) 、缺乏相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)2 2、知識(shí)結(jié)構(gòu)暫時(shí)不夠完善 、知識(shí)結(jié)構(gòu)暫時(shí)不夠完善 、知識(shí)結(jié)構(gòu)暫時(shí)不夠完善和全面 和全面 和全面 T