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1、學(xué)校學(xué)校學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)型黨型黨組織組織建設(shè)建設(shè)工作工作總結(jié)總結(jié)我校在建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織系統(tǒng)工作中,以鄧小平理論“xxxxx”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的xxxxx大和xxxxx屆五中全會,及省市區(qū)教育工作會議精神,立足于學(xué)校課改和教育教學(xué)常規(guī)管理的實際,以學(xué)??茖W(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高教育教學(xué)質(zhì)量和培育學(xué)校特色為核心,以強化管理為抓手,以推進課改和校本教研為重點,以加強隊伍建設(shè)為保證,緊緊圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型系統(tǒng)工作的各項要求,實現(xiàn)優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、
2、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的辦學(xué)總體目標,辦人民滿意教育,高標準創(chuàng)造性地完成了各項任務(wù):一、支部行政推動有目標,一著不讓抓落實。學(xué)校由校長、書記一把手抓建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織系統(tǒng)工作的組織落實和工作措施。組織學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò),分組學(xué)習(xí)。根據(jù)支部創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織三年規(guī)劃(20xx—20年)以及每年計劃定期研究創(chuàng)建工作中的動態(tài)和需要解決的問題。確定爭創(chuàng)品牌學(xué)校的發(fā)展目標,按年度分步實施,對40周歲以下的教師制訂個人切實可行的奮飛計劃,對照教代會制訂的各項獎勵辦法,實施獎勵
3、。對需要進修的教師及外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的教師,學(xué)校一路綠燈,及時安排課職務(wù),使其安心學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和進修,近幾年已有10多位教師完成了本科學(xué)歷的進修。學(xué)校對各部門的工作明確了工作職責(zé)、制訂規(guī)章制度和考評方法,對執(zhí)行不力人員實行淘汰(不聘用)。教導(dǎo)處、德育宣傳處、學(xué)校團委制訂對學(xué)生會干部、團干部、班主任老師工作的考評意見,認真檢查、嚴格考核、全校42個班級管理井然有序,學(xué)校全校無重大安全責(zé)任事故出現(xiàn),無嚴重違反教師職業(yè)道德和社會公德事件出現(xiàn),遵紀
4、守法,無違法違紀現(xiàn)象。中層以上接受社會各方面的監(jiān)督,規(guī)范辦學(xué)行為,取得了良好的效果。學(xué)校積極推廣普通話。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作總結(jié)建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織工作總結(jié)。教師之間平時交流用普通話,與學(xué)生、家長交流用普通話,對新上崗的教師要求持有普通話上崗專業(yè)證書,并按規(guī)定對原有教師進行普通話培訓(xùn)和考核,對極個別普通話不合格教師進行限期整改,或調(diào)離原有崗位,為學(xué)校營造了說普通話的良好氛圍。學(xué)校在42個班級中安裝了實物投影儀(計40多萬元),設(shè)立校園電視臺
5、,在圖書館三樓設(shè)立讀書休閑會議室,裝飾雅致,文化氣息濃厚,是學(xué)校教職工讀書休閑的好去處。學(xué)校教職工學(xué)習(xí)以自學(xué)為主,中心組組織定期的集中學(xué)習(xí)為輔。教職工學(xué)習(xí)有自覺性,在規(guī)定時間準時到規(guī)定地點參加學(xué)習(xí),短期輪訓(xùn)、進修、參訓(xùn)率高,基本沒有無故曠缺課現(xiàn)象。每年除外出組織學(xué)習(xí)考察外,在校內(nèi)就組織了消防知識講座、法制教育、心理健康教育(學(xué)生和教師)、創(chuàng)建“綠色學(xué)?!敝v座、交通安全教育、生命教育、“新課程理念、課堂教學(xué)目標的確定和實踐”的講座等等,采
6、用走出去請進來的模式,擴大教師視野,讓全體教師接觸到學(xué)校教育前沿的教育理論,更新觀念,努力使教師自身素質(zhì)得到提高。在加強教師隊伍建設(shè)方面,努力搭建教師成長、成才的平臺,大力開展了評優(yōu)課、示范課、觀摩課、練兵課等各種課型活動,舉辦“在責(zé)任中成長”、“學(xué)習(xí)殷雪梅崗位見行動”演講賽,舉行“和諧發(fā)展與教師角色扮演”的大討論,陳校長進行“精細化管理從標點符號抓起”的專題報告,全校教師相互切磋,加強研討,現(xiàn)身說法,取長補短,共同進步,明確了怎樣做,
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