口腔全科醫(yī)生崗位職責說明書·

1、口腔全科醫(yī)生崗位職責說明書口腔全科醫(yī)生崗位職責說明書GZTYHRGWQU007職位名稱職位名稱口腔醫(yī)生所屬部門所屬部門任職門診直接上級直接上級行政上級：片區(qū)經理業(yè)務上級：門診業(yè)務主任間接上級間接上級片區(qū)業(yè)務總監(jiān)片區(qū)護士長直接下屬直接下屬無間接下屬間接下屬實習見習醫(yī)生、口腔助手基本基本情況情況設置目標設置目標加強自我綜合能力提升，為門診創(chuàng)造更高的經濟效益和社會效益；確保自己及下級醫(yī)生不出現(xiàn)任何可控制的醫(yī)療事故及醫(yī)患糾紛；確保不出現(xiàn)國家、地

2、方、公司、部門違規(guī)違紀行為；為部門及公司建設提供能力范圍內最大的支持。職責描述：參與門診重大事務的決定職責描述：參與門診重大事務的決定1、參與片區(qū)或門診的重大事務討論；職責一2、掌握和了解片區(qū)內外動態(tài)，提出有關決策建議；職責描述：遵守各項醫(yī)療管理制度，為病患提供最優(yōu)質的服務職責描述：遵守各項醫(yī)療管理制度，為病患提供最優(yōu)質的服務1、在門診業(yè)務主任的領導下，堅決執(zhí)行好公司質量控制體系；2、嚴格遵守《國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》，并根據公司的相關政策規(guī)定

3、不斷改善及完善自己的執(zhí)業(yè)行為；3、對病人熱情接待，認真檢查，精心治療4、學習和掌握有效的表達方式，加強與患者的溝通，掌握病人的心理狀態(tài)，取得患者的信任，建立良好而健康的醫(yī)生與患者的關系；5、全面檢查患者的口腔情況，準確表述檢查信息；6、詳細制定治療計劃，清楚而全面地向患者做解釋，保證患者充分理解和同意；7、對每一項治療內容的收費標準都要準確無誤地告訴患者，并協(xié)助患者制定支付計劃；8、在病歷上將現(xiàn)病史、主訴、檢查、處理、復診情況全部記錄下

4、來，規(guī)范詳細地書寫病歷和處方；9、每個診療步驟都要詳細向患者解釋清楚，取得患者同意和配合，絕對不要在患者不同意的情況下展開治療；10、按照片區(qū)業(yè)務總監(jiān)的要求對整門診醫(yī)療質量管理及醫(yī)療團隊建設進行持續(xù)完善，并滿足階段性發(fā)展要求；11、通過自己的努力發(fā)揮，促進片區(qū)及門診醫(yī)療質量管理項目不斷發(fā)展壯大，協(xié)助建立起可持續(xù)升華的醫(yī)療質量管理系統(tǒng)；12、所有診療都必須保證患者在無痛或將痛苦降低到最低限度下進行；13、對需要進行診療后隨訪、回訪的患者，

5、應該在治療后按規(guī)定安排跟蹤隨訪、回訪；14、遇到疑難病例和特殊病例，要及時報告門診主任，組織會診，制訂治療計劃，按計劃治療，并隨時注意病情的變化；職責二15、其它醫(yī)療業(yè)務規(guī)定的應盡職責。職責描述：遵守各項行政管理制度，遵守并維護良好的門診秩序職責描述：遵守各項行政管理制度，遵守并維護良好的門診秩序1、在門診業(yè)務主任的督導下，堅決執(zhí)行各項行政管理制度；2、嚴格執(zhí)行設備器械管理制度，并對自己使用的設備器械負有完全管理責任；3、積極主動協(xié)助門

6、診業(yè)務主任幫教下級醫(yī)生，促進門診醫(yī)療人才梯隊建設；4、積極主動協(xié)助護士長幫教除醫(yī)療人員外的其他人員，促進團隊建設的不斷優(yōu)化；5、嚴格按照公司的各項管理規(guī)程，服務好每一位客戶，力求達到客戶滿意度100%；6、積極向部門負責人提出各類建設性意見，促進門診正規(guī)化建設不斷攀升；7、互助互愛，團結協(xié)作，維護和升華團隊關系，為打造和諧團隊努力；8、主動積極參加公司范圍內外類培訓，提高個人的綜合崗位勝任力；職責三9、當門診發(fā)生危機事件時，主動協(xié)助處理

7、，為門診提供自己能力范圍的各類支持；督導督導1、協(xié)助技術主任對下級醫(yī)生進行督導培養(yǎng)；2、協(xié)助護士長對醫(yī)技、護理、前臺咨詢崗位進行工作督導；內部工作關系協(xié)調協(xié)調1、協(xié)調自身崗位與門診其他各崗位人員之間的協(xié)作關系；2、協(xié)調客戶與門診之間的醫(yī)患關系；3、協(xié)調門診同事與客戶之間的醫(yī)患關系；4、協(xié)調門診上級臨時交辦的與門診經營建設相關的工作。學歷學歷專科以上學歷年齡年齡2545歲專業(yè)專業(yè)口腔醫(yī)學性別性別不限性格要求性格要求樂觀、穩(wěn)重、豁達、和善，

8、對專業(yè)技術有濃厚的興趣。工作經驗工作經驗2年以上口腔專科門診全科獨立接診經驗。資質職稱資質職稱助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上級別，培養(yǎng)型人才除外（片區(qū)經理任命）。1、接受過銷售類專業(yè)知識教育，包括內訓或自學；崗位所位所需知需知識2、接受過行政服務禮儀知識培訓。1、對下級崗位業(yè)務培訓技能；科目名稱科目名稱課時數(shù)課時數(shù)2、能處理全科范圍內常規(guī)病例；1、醫(yī)患溝通培訓2448小時年3、了解正畸、種植常識，能洽談轉診；2、治療、修復培訓80120小時年4、了

9、解并能獨立進行無菌操作；3、全科新技術學習2448小時年崗位技能崗位技能要求要求5、良好的醫(yī)患溝通能力，沖突管理能力。崗位技崗位技能培訓能培訓要求要求4、最新醫(yī)療法律法規(guī)816小時年新員工入職培訓、崗前培訓、醫(yī)療法規(guī)培訓任職任職資格資格職前培訓職前培訓職業(yè)發(fā)展職業(yè)發(fā)展可晉升的職位門診業(yè)務主任可轉換的職位洽談、咨詢師工作工作禁忌禁忌1、企業(yè)忠誠度低、不熱愛本職工作；2、思想保守，創(chuàng)新能力不強；3、缺乏學習精神，不愿意帶動團隊學習上進；4、