普通員工服務成績考核

1、普通員工服務成績考核表普通員工服務成績考核表_________年度____月部門：姓名：考核項目得分處理能力理解能力非常強對事判斷正確。處理能力較強20理解力強，對事判斷正確，處理力比一般人強。16理解力普通，處理事件不常有錯誤。12理解較遲，對復雜事件判斷力不夠。8理解遲鈍，判斷能力不良，經常無法處理事件。4協(xié)調性與人協(xié)調無間為工作順利完成盡最大努力20愛護團體常助別人16肯應別人要求幫助他人。12僅在必要與人協(xié)調之工作上與人合作。8

2、精神散漫不肯與人合作。4責任感任勞任怨，竭盡所能完成任務。20工作努力，份內蒙作非常完善。16有責任心能自動自發(fā)。12交付工作常需督導始能完成。8敷衍無責任感粗心大意。4積極性奉公守法，足為他人楷模。10熱心工作，支持公司方面之政策。8對本身工作感興趣，不于工作時間開玩笑。6工作無恒心精神不振不滿現(xiàn)實。4態(tài)度傲慢，常唆使別人向廠方作不合理要求。2勤惰不浪費時間不畏勞苦，交付工作搶先完成。30守時守規(guī)，不偷懶勤奮工作。24雖少遲到早退但上