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文檔簡介
1、煤礦安全關系到礦工的生命安全和健康,關系到國家經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展,關系到社會主義和諧社會目標的實現(xiàn)。然而,煤礦安全生產(chǎn)中涉及到礦工、煤礦企業(yè)、政府以及第三部門四大利益主體之間復雜且協(xié)同聯(lián)動的關系;并且,由于各方面原因,各個利益主體無法通過協(xié)商和妥協(xié)的政策實現(xiàn)利益均衡,存在權責失衡狀況,從而導致礦難頻發(fā)。因此,本論文試圖構建基于四大利益主體的煤礦安全規(guī)制間的“三棱錐”模型;從信息經(jīng)濟學角度,以委托-代理理論和尋租理論為基礎,對煤礦安全規(guī)
2、制過程進行博弈分析。并在此基礎上對當前我國煤礦安全規(guī)制機制的現(xiàn)狀和存在的問題進行系統(tǒng)全面的剖析;同時,提出我國煤礦安全規(guī)制機制優(yōu)化的方向以及提高規(guī)制有效性的相關對策建議。
本研究分為六個部分。第1章:介紹論文的研究背景和課題來源,明確研究目的和意義;對國內(nèi)外研究現(xiàn)狀進行綜述;并對論文研究思路進行歸納,給出論文研究方法、主要創(chuàng)新點和不足之處。第2章:煤礦安全規(guī)制機制的理論結構。包括兩大部分內(nèi)容,一是概述煤礦安全規(guī)制機制的相關
3、理論;二是構建基于規(guī)制利益主體的煤礦安全規(guī)制機制“三棱錐”模型。第3章:在對規(guī)制相關理論闡述的基礎上,對煤礦安全規(guī)制機制的運行過程進行經(jīng)濟學分析。先后構建了基于委托代理理論的各級監(jiān)察機構與煤礦企業(yè)博弈模型,基于尋租理論的地方政府與煤礦企業(yè)靜態(tài)博弈模型,基于演化博弈的行業(yè)協(xié)會與煤礦企業(yè)博弈模型以及煤礦企業(yè)間、煤礦企業(yè)與礦工間博弈模型;清晰地展示出四元體系內(nèi)各個利益主體的內(nèi)在關系。第4章:結合上文的研究成果,分析我國煤礦安全規(guī)制機制的現(xiàn)狀以
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