13070.建筑施工行業(yè)人力資源管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)

1、專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文建筑施工行業(yè)人力資源管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)DesignandImplementationofHumanResourcesManagementSystemforConstructionIndustry作者姓名：高繼堊工程領(lǐng)域：筮』生工程學(xué)指導(dǎo)完成縣、，‘教師：日期：41217364王L荏態(tài)2Q!三生3旦大連理工大學(xué)DalianUniversityofTechnology大連理T大學(xué)專業(yè)學(xué)位碩十學(xué)位論文摘要近些年來，信息技

2、術(shù)已經(jīng)滲透到各行各業(yè)中，利用信息技術(shù)來幫助建筑施工行業(yè)辦公、管理已經(jīng)在許多建筑施工行業(yè)中應(yīng)用。尤其是對成長型建筑施工行業(yè)來說，建筑施工行業(yè)漸變得龐大起來，職工也越來越多，而日職工流動越來越頻繁，使得建筑施工行業(yè)人力資源工作也變的越來越復(fù)雜。如何管理好建筑施工行業(yè)職工的各種信息，成為建筑施工行業(yè)管理中一個大的問題。人力資源系統(tǒng)就是把分散的企事業(yè)單位的職工信息實行統(tǒng)一、集中、規(guī)范的收集和管理，建立分類編號管理，電腦存儲查詢信息、供信息咨詢、

3、信息檢索、信息存取等服務(wù)，為建筑施工行業(yè)單位和職工解除很多煩惱，大大提高了人力資源工作的效率。針對上述問題以及建筑施工行業(yè)人力資源管理的實際情況，本文首先依據(jù)軟件需求工程理論對建筑行業(yè)的人力資源管理需求進行了詳細的分析，整理出了系統(tǒng)的總體需求流程，系統(tǒng)的主要功能需求和非功能性需求。然后基于系統(tǒng)需求分析成果，進行了系統(tǒng)的設(shè)計工作，系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計是基于MVC三層架構(gòu)技術(shù)，通過該技術(shù)實現(xiàn)了系統(tǒng)的“高內(nèi)聚、低耦合”特性；然后使用UML工具對系統(tǒng)

4、主要功能模塊進行了業(yè)務(wù)邏輯設(shè)計；然后使用E—R圖工具進行了系統(tǒng)后臺數(shù)據(jù)庫設(shè)計。在系統(tǒng)實現(xiàn)過程中，使用Cj和ADONET完成了系統(tǒng)業(yè)務(wù)功能代碼編寫；使用ASPNET和HTML5技術(shù)完成了前臺頁面的設(shè)計。在系統(tǒng)測試階段使用黑盒測試法完成了系統(tǒng)主要功能模塊的測試工作。建筑施工行業(yè)人力資源管理系統(tǒng)主要包括職工信息管理、人力資源信息管理、考勤信息管理、績效信息管理、薪資信息管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析和系統(tǒng)配置管理等。系統(tǒng)中的工作流程管理和公文管理功能運用