預算松弛對上市公司經(jīng)營業(yè)績影響的實證研究.pdf

1、密級桂林電子科技大學碩士學位論文碩士學位論文題目預算松弛對上市公司經(jīng)營業(yè)績影響的實證研究(英文)EmpiricalResearchaboutBudgetSlackimpactonOperatingResultsofListedCompanies研究生學號研究生學號:1305202005研究生姓名研究生姓名:焦然指導教師姓名、職務指導教師姓名、職務:曾繁榮教授申請學位門類申請學位門類:管理學學科、專業(yè)名稱學科、專業(yè)名稱:企業(yè)管理提交論文日

2、期提交論文日期:2016年4月論文答辯日期論文答辯日期:2016年6月摘要I摘要全面預算管理到今天經(jīng)歷了近百年發(fā)展，廣泛的應用在社會的各行各業(yè)中，獲得全社會的認可。但是在其應用過程中，預算松弛的問題也隨著時間凸顯了出來。它的出現(xiàn)使得預算管理在控制方面出現(xiàn)了瑕疵，因而導致最終的預算管理結果也不是很理想。學者們就開始了對預算松弛問題的一系列研究，給其定義，從不同的角度研究其成因，探求它對企業(yè)各方面的影響。雖然研究眾多，但是關于預算松弛的定義

3、和成因仍然還有很多爭論。本文希望可以在前人的基礎上利用上市公司的公開數(shù)據(jù)，使用合適的方法，更進一步探究預算松弛和其影響，為企業(yè)解決預算松弛問題提供一定的幫助。本文以2012——2014滬市A股制造業(yè)中的機械、設備、儀表行業(yè)的48家企業(yè)為樣本，利用市場上的公開數(shù)據(jù)進行研究并取得了良好的研究結果。首先，在全面性和科學性的原則下，借鑒前人相關的研究基理論和實踐經(jīng)驗，從委托代理理論、權變理論、行為科學、參與預算、博弈論和高層管理團隊這6個方面，

4、對已有的重要的預算松弛影響因素歸類總結，并且根據(jù)理論學習提出新的影響指標。然后，由專家對提出的全部因素評價打分，得出有效的部分，再使用基于熵權系數(shù)的變權綜合評價模型評估預算松弛程度的大小。最后，再分析它和企業(yè)經(jīng)營業(yè)績之間的關系。其中，企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績并不是用單一指標來表示，而是通過利用因子分析法的綜合評價模型計算得出。通過上述的研究步驟得出結論：1.本文構建的預算松弛評價體系中的18項指標經(jīng)過專家評分研究認定均為有效指標。2.多指標綜合評