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文檔簡介
1、在競爭日趨激烈的數(shù)字化信息時代,圖書館作為連接人類與社會的有機文化載體,其個性化服務水平的高低直接影響著自身未來的發(fā)展定位與發(fā)展方向。同時,未來的圖書館應成為擁有、創(chuàng)造、傳播智力資本的有形載體,鑒于此,就需要圖書館審時度勢,勇于擔當起“策展人”的角色,以便為用戶提供切實有效的信息和暢通的溝通渠道。但是,很少有學者將智力資本與服務的個性化進行有機的結合,并分析人力資本、結構資本與關系資本對圖書館的個性化服務所產生的影響,這對圖書館的長遠發(fā)
2、展是極其不利的。為此,本文通過歸納梳理國內外關于智力資本內涵及類別的相關文獻,并與圖書館的智力資本相對應,得出圖書館智力資本構成要素進而重點分析了智力資本視角下的圖書館個性化服務,試圖構建一個表明兩者之間關系的理論模型;同時結合實證分析研究來驗證智力資本對圖書館個性化服務的影響并給出一些建議,為今后進一步研究圖書館個性化服務的策略打下基礎。
本文大致從以下幾個方面展開研究:第一部分包括第一章和第二章,奠定了全文的研究基調和理論
3、基礎。第二部分主要是指理論模型的構建以及研究假設的提出。第三部分是由第四章和第五章構成的,著重闡明的是智力資本嵌入圖書館個性化服務的實證分析、研究結果以及相應的對策建議。為了驗證智力資本顯著影響圖書館個性化服務這一假設,本文綜合運用了SPSS中的主成分分析、相關分析以及多元逐步回歸分析等方法,分別從人力資本、結構資本和關系資本三個方面選取17個原始指標考察解釋變量即智力資本及各要素分別對圖書館個性化服務的解釋度。研究結果發(fā)現(xiàn)智力資本整體
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