我國(guó)運(yùn)動(dòng)員社會(huì)保障體系的探析.pdf_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、在社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的大環(huán)境下,隨著全民社會(huì)保障改革的推進(jìn)與發(fā)展,對(duì)運(yùn)動(dòng)員的社會(huì)保障也提出了新的要求。隨著國(guó)際競(jìng)技體育的發(fā)展,我國(guó)的競(jìng)技體育也同步邁入職業(yè)化的進(jìn)程。競(jìng)技體育日益激烈,其高投入、高風(fēng)險(xiǎn)、長(zhǎng)周期和不確定性日益凸顯,對(duì)競(jìng)技體育的社會(huì)保障也賦予了新的概念與內(nèi)涵。我國(guó)運(yùn)動(dòng)員的社會(huì)保障越來(lái)越顯得滯后,那些為國(guó)家做出重大貢獻(xiàn)的退役運(yùn)動(dòng)員的社會(huì)保障問(wèn)題,就引起了廣大體育工作者和社會(huì)各界的極大關(guān)注。它已經(jīng)成為阻礙我國(guó)體育事業(yè)健康、快速、可持

2、續(xù)發(fā)展的主要不利因素。付出與所得不成正比有失社會(huì)保障公平與公正,也與當(dāng)前提出的以人為本、構(gòu)建和諧社會(huì)目標(biāo)不相符合。
   本研究采用對(duì)文獻(xiàn)資料的收集、整理與分析,對(duì)我國(guó)運(yùn)動(dòng)員社會(huì)保障的內(nèi)涵、歷史、理論研究現(xiàn)狀以及存在的問(wèn)題進(jìn)行了分析;對(duì)我國(guó)的運(yùn)動(dòng)員社會(huì)保障進(jìn)行比較與分析,找出我國(guó)運(yùn)動(dòng)員社會(huì)保障存在的不足;同時(shí)還結(jié)合國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家社會(huì)保障管理的經(jīng)驗(yàn),為我國(guó)運(yùn)動(dòng)員社會(huì)保障管理的完善提供可借鑒的經(jīng)驗(yàn)。
   通過(guò)已有研究的基礎(chǔ)上

3、,得出我國(guó)運(yùn)動(dòng)員社會(huì)保障存在社會(huì)保障體系不完善、法律建設(shè)滯后、體育保險(xiǎn)發(fā)展緩慢和監(jiān)督與管理機(jī)制缺失等問(wèn)題。通過(guò)采用分析與總結(jié)方法,得出問(wèn)題產(chǎn)生的主要原因有:新的整合機(jī)制尚未健全;專(zhuān)業(yè)運(yùn)動(dòng)員的文化教育不得力;我國(guó)社會(huì)轉(zhuǎn)型過(guò)程中制度銜接不合理;法律法規(guī)建設(shè)滯后,法律實(shí)施機(jī)制較為薄弱;體育行政主管部門(mén)服務(wù)意識(shí)沒(méi)跟上社會(huì)發(fā)展形勢(shì);監(jiān)督與與管理不到位,影響體制效用的發(fā)揮。
   我國(guó)運(yùn)動(dòng)員社會(huì)保障雖有三大子體系的支撐,但其內(nèi)容并不完善,尤

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